業務内容

【業務内容】ーーーーーーーーーー ▼業務内容 ーーーーーーーーーー ■期待するミッション 新設されたESG推進室の伴走パートナーとして、ESG全般に関する助言、目先のKPI構築サポート、および外部開示に向けた基盤づくりの推進を行っていただきます。 ■業務内容・担当工程 【KPI策定および実行計画へのアドバイス】 ・ESG推進における目標KPIの設定サポート ・目標達成に向けた実行プロセスへの助言 【アドバイザリー・壁打ち】 ・定例ミーティング（平日日中・週1回程度）への参加 ・社内で作成した検討資料等の事前確認およびフィードバック・助言 担当工程：要件定義・設計 ■チーム体制 ・ESG推進室（総務部門兼任メンバー）とともに伴走・推進していただきます。 ■開発環境 ※本案件は非ITプロダクト開発業務（ESGコンサルティング・アドバイザリー業務）となります。 ・コミュニケーションツール：オンライン会議ツール、メール等 ■働き方 ・稼働量：週1日程度（月32時間想定） 平日日中のミーティング：週2時間程度 事前の資料確認・フィードバック等：月15時間前後 ・リモート稼働：フルリモート可能 ・フレックス稼働：可能（ミーティング以外の資料確認作業等は柔軟に調整可能） ・契約期間：3ヶ月〜6ヶ月程度（応相談） ーーーーーーーーーー ▼関わるサービス・プロダクト ーーーーーーーーーー ■企業について 観光・レジャー・エンターテインメント事業等を展開する企業です。地域社会や環境に配慮した持続可能な事業運営を目指し、サステナビリティ・ESG経営の強化に取り組んでいます。 ■プロダクトについて 社内におけるESG（環境・社会・ガバナンス）経営推進体制の構築、目標KPIの策定、および将来的な外部情報開示に向けた基盤づくりプロジェクトです。 ■募集背景 ESG推進室を新たに新設したことに伴い、これまで曖昧だったサステナビリティ推進体制を刷新し、ESG経営に則った具体的なKPI策定や情報開示体制の構築が急務となっています。社内メンバーと伴走しながら、専門的な知見をもとにアドバイスや壁打ちを行っていただける経験者を募集いたします。 ーーーーーーーーーー ▼スキル ーーーーーーーーーー プロジェクトマネジメント ーーーーーーーーーー ▼求められる経験 ーーーーーーーーーー ・ESG全般（環境・社会・ガバナンス）におけるアドバイザリーまたは実務の経験 ・平日日中のオンラインミーティング（週1回程度）に参加できる方 ーーーーーーーーーー ▼会社の魅力 ーーーーーーーーーー 自社サービスがある ーーーーーーーーーー ▼案件の魅力 ーーーーーーーーーー フルリモート ーーーーーーーーーー ▼最低稼働日数 ーーーーーーーーーー 週1日 ーーーーーーーーーー ▼お仕事の魅力 ーーーーーーーーーー 自社サービスがある, フルリモート

必須スキル・要件

【応募要件】・ESG全般（環境・社会・ガバナンス）におけるアドバイザリーまたは実務の経験 ・平日日中のオンラインミーティング（週1回程度）に参加できる方

条件